Wet & regelgeving

Wat is WTTA en
wat betekent het voor jou?

De Wet Toelating Terbeschikkingstelling van Arbeidskrachten (WTTA) treedt in werking op 1 januari 2027. Handhaving start per 1 januari 2028. Iedere uitlener moet dan over een geldig certificaat beschikken. Hier lees je wat dat inhoudt.

De kern

WTTA in het kort

Wat is WTTA?

De WTTA verplicht iedere organisatie die arbeidskrachten ter beschikking stelt uitzendbureaus, detacheerders, payrollers om een toelating te hebben van de overheid. Zonder toelating mag je na 1 januari 2027 niet meer opereren. Handhaving start per 1 januari 2028.

Waarom is WTTA ingevoerd?

De overheid wil malafide uitzendbureaus aanpakken die arbeiders uitbuiten, belasting ontduiken en oneerlijke concurrentie veroorzaken. WTTA stelt een minimumdrempel: alleen gecertificeerde bureaus mogen actief zijn op de flexmarkt.

Wat zijn de sancties?

Opereren zonder WTTA-toelating leidt tot stillegging van je activiteiten, boetes en publicatie op de zwarte lijst van de Nederlandse Arbeidsinspectie. Inleners zijn verplicht te controleren of hun leverancier gecertificeerd is.

Voor wie geldt WTTA?

Iedere organisatie die bedrijfsmatig arbeidskrachten ter beschikking stelt aan derden. Dus: uitzendbureaus, detacheerders, payrollers en platformbedrijven. Ook buitenlandse bureaus die in Nederland actief zijn.

Eisen

Wat moet je regelen?

Een WTTA-toelating krijg je niet zomaar. Je moet aantoonbaar voldoen aan een reeks eisen op het gebied van administratie, financiën en arbeidsomstandigheden.

Administratie op orde

Correcte loonadministratie, tijdige afdracht van loonheffingen en correcte arbeidscontracten voor al je flexwerkers.

Financiële zekerheid

Aantoonbare financiële stabiliteit via een verplichte waarborgsom. Dit geldt voor iedere uitlener die een WTTA-toelating aanvraagt.

Huisvesting & vervoer

Als je arbeidsmigranten huisvest of vervoert, gelden aanvullende eisen voor kwaliteit en registratie.

Bestuurderstoets

Bestuurders en aandeelhouders worden getoetst op betrouwbaarheid. Strafrechtelijke antecedenten kunnen leiden tot weigering.

SNA-certificering

De WTTA bouwt voort op SNA. Als je al SNA-gecertificeerd bent, heb je een voorsprong maar het is niet voldoende.

Periodieke hertoetsing

Een WTTA-toelating is niet permanent. Je wordt periodiek opnieuw getoetst. Afwijkingen moeten direct worden gemeld.

Tijdlijn

De belangrijkste WTTA-mijlpalen

2023
Wet aangenomen
Eerste en Tweede Kamer stemmen in. Wet gepubliceerd.
2025
Aanvragen mogelijk
Bureaus konden toelating aanvragen bij de Toelatingsentiteit.
2026
Voorbereiden
De periode om alles op orde te brengen. Wacht hier niet mee, de wachtrijen lopen op.
1 jan 2027
Wet in werking
Opereren zonder WTTA-toelating is per deze datum verboden.
1 jan 2028
Handhaving start
Arbeidsinspectie handhaaft actief. Boetes, stillegging en zwarte lijst.
Veelgestelde vragen

WTTA: de meest gestelde vragen

Geldt de WTTA ook voor kleine uitzendbureaus?
Ja. Er is geen omzetdrempel of minimumgrootte. Ieder bureau dat bedrijfsmatig arbeidskrachten ter beschikking stelt, valt onder de WTTA, ongeacht grootte.
Ik heb al een SNA-certificaat. Ben ik dan WTTA-compliant?
SNA is een goede basis maar niet voldoende. De WTTA stelt aanvullende eisen, zoals de bestuurderstoets, de waarborgsom en specifieke huisvestingseisen. SNA-gecertificeerden hebben een voorsprong maar moeten aanvullende stappen zetten.
Wat kost een WTTA-aanvraag?
De overheid rekent aanvraagkosten voor de toelating. Daarnaast zijn er kosten voor de verplichte waarborgsom en eventuele certificering. De exacte bedragen worden vastgesteld in de uitvoeringsregelgeving.
Wat als ik niets doe?
De wet treedt in werking op 1 januari 2027. Wie dan geen toelating heeft, mag niet meer opereren. Vanaf 1 januari 2028 handhaaft de Nederlandse Arbeidsinspectie actief: stillegging, hoge boetes en publicatie op een openbare zwarte lijst. Inleners zijn bovendien aansprakelijk als ze werken met niet-gecertificeerde bureaus.
Kan ComplyFlex de aanvraag voor mij indienen?
ComplyFlex helpt je om alle benodigde informatie, processen en documentatie op orde te brengen voor je aanvraag. De formele aanvraag dien je zelf in bij de Toelatingsentiteit. Wij zorgen dat je goed voorbereid bent.

Klaar om te beginnen?

Wij zorgen dat je op tijd klaar bent.

Neem contact op →Bekijk diensten